Explorați rolul echității, diversității și incluziunii în reformarea îngrijirii cancerului pentru o îngrijire mai incluzivă în acest webinar EU-CAYAS-NET.

În ciuda progreselor în îngrijirea cancerului, disparitățile în ceea ce privește accesul și calitatea continuă să dezavantajeze grupurile marginalizate. Echitatea, diversitatea și incluziunea (EDI) în asistența medicală sunt esențiale pentru abordarea acestor inegalități și pentru asigurarea unei îngrijiri compasive și incluzive pentru toți supraviețuitorii. Webinarul nostru a explorat aceste probleme urgente, concentrându-se pe barierele din calea incluziunii, impactul acestora asupra supraviețuitorilor și soluțiile aplicabile.

Stadiul EDI în îngrijirea cancerului

EDI urmărește să creeze sisteme de asistență medicală competente din punct de vedere cultural, care să răspundă nevoilor diverselor populații. Cu toate acestea, mulți tineri supraviețuitori ai cancerului raportează excludere și prejudecăți în timpul îngrijirii lor.

Un sondaj recent a arătat că 41% dintre pacienții tineri consideră că resursele medicale nu sunt incluzive, iar 16% s-au confruntat cu un limbaj discriminatoriu. Factori precum statutul socioeconomic, etnia, orientarea sexuală și barierele culturale amplifică și mai mult aceste provocări. Mulți supraviețuitori se confruntă cu stigmatizarea, sprijinul inadecvat și lipsa de reprezentare în conducerea sistemului de sănătate, perpetuând lacunele în îngrijire.

Bariere în calea îngrijirii incluzive

Obstacolele sistemice continuă să împiedice îngrijirea echitabilă, inclusiv:

  • Norme culturale: Tabuurile legate de sănătatea mintală și sexualitate descurajează discuțiile deschise.
  • Lipsa de formare: Furnizorii sunt adesea nepregătiți să abordeze nevoile unice ale pacienților diferiți.
  • Lacune în leadership: De multe ori, factorii de decizie din domeniul sănătății nu reușesc să reflecte diversitatea populațiilor pe care le deservesc.

Aceste bariere afectează în mod disproporționat grupurile subreprezentate, cum ar fi supraviețuitorii LGBTQ+, care se confruntă adesea cu judecata sau ignoranța cu privire la nevoile lor de asistență medicală, izolându-i și mai mult.

Căi către o îngrijire mai incluzivă

1. Formare și educație

Integrarea EDI în formarea în domeniul asistenței medicale este esențială. Programele trebuie să le ofere furnizorilor competențe culturale, abilități de comunicare și strategii pentru a oferi îngrijire centrată pe pacient. Abordările colaborative și interdisciplinare care implică medici, asistente medicale și asistenți sociali pot încuraja practici mai incluzive. Inițiativa noastră se concentrează pe îmbunătățirea comunicării, sprijinirea pacienților neurodiverși și lingvistic diverși și promovarea incluziunii în toate mediile de îngrijire.

2. Reprezentarea și colaborarea

Conducerea sistemului de sănătate trebuie să reflecte diversitatea pacienților. Crearea de resurse împreună cu supraviețuitorii și grupurile minoritare poate îmbunătăți accesibilitatea și încrederea, răspunzând în același timp nevoilor specifice.

3. Politici incluzive

Factorii de decizie trebuie să acorde prioritate EDI prin introducerea seturilor de instrumente de competență culturală, prin colectarea de date privind disparitățile în materie de asistență medicală și prin susținerea reformelor care asigură o îngrijire echitabilă pentru toți supraviețuitorii.

EDI este esențială pentru construirea unui sistem de sănătate plin de compasiune și incluziv. Prin abordarea disparităților, încurajarea competenței culturale și punerea în aplicare a politicilor incluzive, putem crea un viitor în care fiecare supraviețuitor se simte respectat și sprijinit.

Urmăriți webinarul complet pentru a afla mai multe și alăturați-vă mișcării pentru o îngrijire echitabilă a cancerului: https://www.youtube.com/watch?v=xy_m7zl5W6E